ＨＹＵＧＡ ＰＲＩＭＡＲＹ ＣＡＲＥ株式会社の企業情報
ＨＹＵＧＡ ＰＲＩＭＡＲＹ ＣＡＲＥ株式会社は2007年設立で、福岡県春日市に本店を置く会社です。
業種は小売業に属しており、東証グロースに上場しています。
決算日は3月末日で、有限責任監査法人トーマツが金融商品取引法監査を担当しています。
基本情報
- 証券コード
- 7133
- 本店所在地
-
〒816-0802
福岡県春日市春日原北町２丁目２番１号
最寄りの連絡場所：福岡県春日市春日原北町二丁目２番１号
- URL
- https://www.hyuga-primary.care
- 決算月
- 3月決算
- 業種区分
- 小売業
- 上場市場
- 設立年月
-
2007年11月 （18年目）
業種326位 全体3,451位 - 最新の四半期/有価証券報告書
- 半期報告書－第18期(2024/04/01－2025/03/31)
- 会計基準
- 日本基準
- コーポレートガバナンス形態
- [監査役設置会社]
- 報告セグメント
-
在宅訪問薬局事業
きらりプライム事業
プライマリケアホーム事業
会計監査人情報
法人が商号変更している場合は最新の法人名で表記されています。
会計監査人
会計監査人及びメンバーファームへの報酬
監査人への監査報酬（百万円）
24
業種266位
全体3,037位
メンバーファームへの監査報酬（百万円）
データなし
監査人への非監査報酬（百万円）
データなし
メンバーファームへの非監査報酬（百万円）
データなし
財務情報
会計基準の差異を無視して各社の開示情報の中から相当と判断した項目を対象に集計しています。
順位はデータなしを除いて計算していますが、XBRLの標準タグを用いずに独自の拡張タグを使って開示している会社についてはデータを取得できていませんのでご注意ください。
売上高（百万円）
当期利益（百万円）
純資産（百万円）
総資産（百万円）
営業CF（百万円）
投資CF（百万円）
-1,126
財務CF（百万円）
538
現金及び現金同等物（百万円）
FCF（百万円）
EPS（円）
62.05
業種188位
全体2,454位
PER（倍）
32.15
ROE（％）
26.80
業種29位
全体199位
上場企業本体の従業員の状況
平均年収（円）
従業員数（人）
544
業種98位
全体1,270位
平均勤続年数（年）
2.6
業種331位
全体3,689位
平均年齢（歳）
38.0
業種247位
全体2,986位
株主構成
大株主の所有状況（株式数、持株比率）
上位10株主の持株比率合計は80.5%です。
所有者別構成（単元数、持株比率）
適時開示／企業情報開示
日時
タイトル
法人情報変更履歴
上場市場ヒストリー
市場
期間
異動理由等
東証マザーズ
2021-12-20 〜 2022-04-03
新規上場
東証グロース
2022-04-04 〜 現在
2022年4月からの東証市場再編による変更
役員の一覧
| 役職 | 氏名 | 生年 | 任期 | 所有株式数 |
|---|---|---|---|---|
| 代表取締役社長 | 黒木 哲史 | 1978年 | (注)３ |
普通株式 2,266,200 |
| 取締役 | 城尾 浩平 | 1978年 | (注)３ |
普通株式 197,400 |
| 取締役 | 山﨑 武夫 | 1983年 | (注)３ |
普通株式 216,000 |
| 取締役 | 大西 智明 | 1977年 | (注)３ |
普通株式 18,000 |
| 取締役 | 小川 真二郎 | 1978年 | (注)３ | |
| 取締役 | 佐伯 恭子 | 1983年 | （注)３ | |
| 常勤監査役 | 南谷 洋至 | 1955年 | (注)５ | |
| 監査役 | 武井 孝太 | 1986年 | (注)４ | |
| 監査役 | 熊本 宣晴 | 1959年 | (注)４ |
（注）１．取締役 小川真二郎、佐伯恭子は、社外取締役であります。
２．監査役 南谷洋至、武井孝太、熊本宣晴は、社外監査役であります。
３．任期は、2023年６月28日開催の定時株主総会終結の時から、2025年３月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
４．任期は、2021年９月30日開催の臨時株主総会終結の時から、2025年３月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
５．任期は、2024年６月27日開催の定時株主総会終結の時から、2025年３月期に係る定時株主総会終結の時までであります。
６．代表取締役社長黒木哲史の所有株式数は、同氏の資産管理会社である一般社団法人Ｈｙｕｇａが保有する株式数も含んでおります。
有価証券報告書
企業の概況
事業の状況
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経営方針、経営環境及び対処すべき課題等
ガバナンス
人材の育成及び社内環境整備に関する方針
リスク管理
他の記載への参照
人材の育成及び社内環境整備に関する方針に関する指標の内容並びに当該指標を用いた目標及び実績
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経営上の重要な契約等
研究開発活動
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